資産運用業務内容(2024年南陽鎮平県国有資産保有運用グループ株式会社が22名を採用)

資産運用業務内容(2024年南陽鎮平県国有資産保有運用グループ株式会社が22名を採用)

2024年南陽鎮平県国有資産保有運営グループ株式会社22名募集のお知らせ

当社グループの中核競争力をさらに強化し、高品質で専門的な経営陣を構築し、予備人材を育成するとともに、当社グループおよび子会社の事業発展ニーズに合わせ、社会から22名の職員を公募します。関係事項は以下のとおり公表します。

01会社概要

鎮平県国有資産保有運営グループ株式会社(以下、「国公グループ」)は、2015年9月に登録資本金10億元で設立されました。鎮平県政府が全額出資する国有企業です。当グループは主に医療・介護、教育、食品、建設、運輸・物流、エネルギーなどの産業を展開しています。総合サービス部門、財務監査部門、プロジェクト建設部門、投資融資部門、リスク管理部門などの部門を有しています。子会社として、鎮平県都市農村建設開発有限公司、鎮平県水利建設投資有限公司、鎮平県聚鑫産業開発有限公司、鎮平県ゲンティンビッグデータ管理運営有限公司などがある。

鎮平県聚鑫工業開発有限公司は、鎮平県財新投資有限公司の資本注入により設立された国有独資企業です。主な業務は、ハイテク企業、各種新興産業、地方教育、健康・文化産業、先進製造業、ハイエンドインテリジェント産業、農業の工業化と主導企業、都市と農村の公共インフラ、公共サービス施設の建設と運営管理への参加などです。国内貿易;農産物の売買;コンサルティングサービス。当社には総務部、財務部、業務部、融資部などの部署があります。

鎮平県水利建設投資有限公司は、鎮平県国有資産サービスセンターの資本注入により設立された国有100%企業です。業務範囲は主に水利インフラ建設、農村安全飲用水プロジェクト建設、灌漑地区関連プロジェクト建設、都市河川管理および周辺地域一次土地開発、水資源、水利施設の総合開発利用および投資で、河川砂採掘および販売、セメントおよび建材の売買、生態管理プロジェクト、工事入札代理、工事設計、工事監理、工事施工にまで及びます。

鎮平県都市農村建設開発有限公司(旧称:鎮平県都市建設投資有限公司)は、国有完全所有の有限責任会社です。事業範囲には、都市公共施設、駐車場、水道、下水道、ゴミ処理、ビジネスセンター、特別商業エリアの建設および運営が含まれます。水利、交通、教育、文化、観光、園芸、医療、高齢者介護の建設、管理業務、コンサルティングサービスを担当しています。

鎮平県君能新エネルギー開発建設有限公司は、技術コンサルティング、太陽光発電、風力発電などの事業を行っている会社です。同社の事業範囲には、新エネルギー技術推進サービスおよび技術コンサルティングが含まれます。太陽光発電、風力発電、環境保全等の新エネルギープロジェクトの開発、建設、保守、運営管理及び技術コンサルティング。環境保護プロジェクトの建設および運営。

鎮平県都市資産運営有限公司は、駐車場サービス、プロジェクト管理サービス、住民日常生活サービスなどの事業を行っている会社です。

02募集ポジションと要件

鎮平県国有資産保有運営グループ株式会社 2024年度公募

求人情報テーブル

シリアルナンバー

ユニット

部門

役職

人数

要件

001

鎮平県君能新エネルギー開発建設株式会社

管理

管理

1

1. 法学、経済学、経済管理、経営管理、電気または電力自動化、工学技術、その他の関連専攻で学士号以上を取得していること。
2. 優れた協調性と社会的スキルを有する。
3. 30歳未満の応募者については、特に優秀な場合は35歳まで年齢制限が緩和されることがあります。
4. 企業経営経験が3年以上ある方を優遇します。

002

財務部

財務スペシャリスト

1

1. 会計、財務、経済学、金融およびその他の関連専攻で学士号以上を取得し、中級会計士資格証明書を取得していることが望ましい。
2. 専門知識:経済、金融、その他の専門知識に精通し、金融、税制、会計などに関する国内法規に精通している。
3. 強力な財務分析と予測、投資と資金調達、リスク防止能力を有する
4. 優れた協調性と社会的スキルを有する。
5. 優れた職業倫理を有する。
6. 30歳未満
7. 企業の財務処理および管理の経験が3年以上ある応募者を優先します。

003

一般部門

総務部スペシャリスト

2

1. 中国語、中国語文学、法律、経済学、経済管理、電気または電力自動化、工学技術などを専攻し、学士号以上を取得していること。
2. 国家及び関係法令に精通し、会社の管理に精通し、優れた文章力、言語表現力、コミュニケーション能力、調整能力を有し、仕事に対する熱意と責任感を持っていること。
3. 優れた職業倫理を有する。
4. 30歳未満
5. 関連職種で2年以上の勤務経験があること。

004

鎮平県都市資産運営株式会社

財務部

財務マネージャー

1

1. 経済学、経営学、財務、会計学、その他関連分野の学士号以上
2. 確かな専門知識:経済、金融、その他の専門知識に精通し、金融、税務、会計などに関する国の法律や規制に精通している。
3. 強力な財務分析と予測、投資と資金調達、リスク防止能力を有する
4. 優れた協調性と社会的スキルを有する。
5. 優れた職業倫理を有する。
6. 40歳未満
7. 企業の財務処理および投資管理において 5 年以上の経験を持つ応募者を優先します。

005

ファイナンススペシャリスト

1

1. 経済学、金融学、またはその他の関連分野における学士号以上
2. 確かな専門知識:経済、金融、その他の専門知識に精通し、金融、税務、会計などに関する国の法律や規制に精通している。
3. 強力な財務分析と予測、投資と資金調達、リスク防止能力を有する
4. 優れた協調性と社会的スキルを有する。
5. 優れた職業倫理を有する。
6. 35歳以下。優秀な候補者については年齢制限を40歳まで緩和することができる。
7. 企業財務処理、投資管理、金融投資、公共銀行業務、各種信用基金管理等の関連業務において3年以上の実務経験を有する応募者を優先します。財務資格証明書をお持ちの申請者が優先されます。

006

一般部門

総務部スペシャリスト

1

1. 中国語、中国語文学、法律、経済学、経済管理、電気または電力自動化、工学技術などを専攻し、学士号以上を取得していること。
2. 国家及び関係法令に精通し、会社の管理に精通し、優れた文章力、言語表現力、コミュニケーション能力、調整能力を有し、仕事に対する熱意と責任感を持っていること。
3. 優れた職業倫理を有する。
4. 35歳未満関連する業務経験が2年以上。

007

プロジェクトエンジニアリング部門

プロジェクトエンジニアリングスペシャリスト

1

1. 応募者は土木工学、水利工学、またはその他の工学関連専攻で学士号以上を取得し、エンジニアである必要があります。水利、土地、鉱業プロジェクトの建設および管理に精通していること(関連する資格証明書を持つ応募者が優先されます)。関連する国内法および規制に精通していること。
2. コスト管理と安全な生産に対する優れた認識と能力を有する。
3. 優れた組織力と調整力を有する。
4. 優れた職業倫理を有する。
5. 35歳未満関連する業務経験が2年以上。

008

財務リスク管理部

財務マネージャー

1

1. 会計、財務、経済、金融、その他の関連専攻で学士号以上を取得し、中級以上の会計士資格証明書を所持していること。
2. 専門知識:経済、金融、その他の専門知識に精通し、金融、税制、会計などに関する国の法律や規制に精通している。
3. 強力な財務分析と予測、投資と資金調達、リスク防止能力を有する
4. 優れた協調性と社会的スキルを有する。
5. 優れた職業倫理を有する。
6. 35歳未満の応募者については、特に優秀な場合は40歳まで年齢制限が緩和されることがあります。
7. 企業の財務処理および管理において 5 年以上の経験を持つ応募者を優先します。

009

キャッシャー

1

1. 会計、財務管理または関連分野の学士号以上、中級会計士資格証明書を所持していることが望ましい。
2. 会計基準、会計ワークフローおよび仕様に精通し、関連法規制を理解し、オフィスソフトウェアの使用に習熟していること。
3. 責任感、協調性、コミュニケーション能力、帰納的思考力、情報収集能力を有する。
4. 35歳未満
5. 関連する職務経験が2年以上ある応募者で、特に優れている場合は、上記の制限が免除されることがあります。

010

オペレーション

オペレーションスペシャリスト(資産、サプライチェーン)

1

1. 経営学、財務学、経済学または関連分野の学士号以上。関連する資格証明書を持つ応募者が優先されます。
2. プロジェクト投資促進、運営管理、コーポレートサービス、サプライチェーン等の分野で3年以上の経験を有する。
3. 投資促進業務プロセスに精通し、マーケティング法規を習得し、投資促進スキルと戦略を持ち、自動化されたオフィスソフトウェアの使用に習熟している。
4. 投資促進業務の推進を自主的に遂行でき、優れた市場分析能力と交渉力、コミュニケーション能力を有する。
5. 顧客サービス意識、強力なビジネス開発および対人コミュニケーションスキルを備えている。
6. 35歳未満。

011

鎮平県水利建設投資有限公司

財務部

財務マネージャー

1

1. 経済学、経営学、財務、会計学、その他関連分野の学士号以上
2. 確かな専門知識:経済、金融、その他の専門知識に精通し、金融、税務、会計などに関する国の法律や規制に精通している。
3. 強力な財務分析と予測、投資と資金調達、リスク防止能力を有する
4. 優れた協調性と社会的スキルを有する。
5. 優れた職業倫理を有する。
6. 35歳未満
7. 企業の財務処理および投資管理において 5 年以上の経験を持つ応募者を優先します。

012

一般部門

事務秘書

1

1. 秘書、ジャーナリズム、経営管理または関連分野の学士号以上。
2. 公文書の作成が得意であり、秘書業務の専門知識と行政管理基準に精通し、最新のオフィスソフトウェアの使用に習熟し、独立して作業する能力があること。
3. 協調性と社交性が優れ、物事を安定的かつ柔軟に処理でき、機密を保持できること。
4. 同様のプラットフォームまたは企業や機関で秘書スタッフとして2年以上の経験を持つ応募者は優先されます。
5. 35歳以下の者や優秀な人材については、制限を適宜緩和する場合がある。

013

財務部

会計スペシャリスト

1

1. 会計、財務、経済学、金融およびその他の関連専攻で学士号以上を取得し、中級会計士資格証明書を取得していることが望ましい。
2. 専門知識:経済、金融、その他の専門知識に精通し、金融、税制、会計などに関する国内法規に精通している。
3. 強力な財務分析と予測、投資と資金調達、リスク防止能力を有する
4. 優れた協調性と社会的スキルを有する。
5. 優れた職業倫理を有する。
6. 35歳未満
7. 企業の財務処理および管理の経験が3年以上ある応募者を優先します。

014

プロジェクト部門

エンジニアリングスペシャリスト

1

1. 土木工学、水利工学、その他の工学関連専攻で学士号以上を取得し、関連資格証明書を所持していることが望ましい。また、3年以上の職務経験を有すること。
2. 関連法規を熟知し、コスト管理と安全な生産に対する優れた認識と能力を有する。
3. 水資源保全、土地、鉱山工学の建設と管理の専門知識に精通している
4. 優れた職業倫理、組織力、調整力を有する。
5. 35歳以下の者や優秀な人材については、制限を適宜緩和する場合がある。

015

鎮平県都市農村建設開発株式会社

投資・融資部

投資・資金調達マネージャー/副マネージャー

1

1. 経済学、経営学、財務、会計学、その他関連分野の学士号以上
2. 確かな専門知識:経済、金融、その他の専門知識に精通し、金融、税務、会計などに関する国の法律や規制に精通している。
3. 強力な財務分析と予測、投資と資金調達、リスク防止能力を有する
4. 優れた協調性と社会的スキルを有する。
5. 優れた職業倫理を有する。
6. 35歳未満
7. 企業の財務処理および投資管理において 5 年以上の経験を持つ応募者を優先します。

016

財務部

会計スペシャリスト

3

1. 会計、財務、経済学、金融およびその他の関連専攻で学士号以上を取得し、中級会計士資格証明書を取得していることが望ましい。
2. 専門知識:経済、金融、その他の専門知識に精通し、金融、税制、会計などに関する国の法律や規制に精通している。
3. 強力な財務分析と予測、投資と資金調達、リスク防止能力を有する
4. 優れた協調性と社会的スキルを有する。
5. 優れた職業倫理を有する。
6. 35歳未満
7. 企業の財務処理および管理の経験が3年以上ある応募者は優先されます。

017

一般部門

事務秘書

1

1. 秘書、ジャーナリズム、経営管理または関連分野の学士号以上。
2. 公文書の作成が得意であり、秘書業務の専門知識と行政管理基準に精通し、最新のオフィスソフトウェアの使用に習熟し、独立して作業する能力があること。
3. 協調性と社交性が優れ、物事を安定的かつ柔軟に処理でき、機密を保持できること。
4. 同様のプラットフォームまたは企業や機関で秘書スタッフとして2年以上の経験を持つ応募者は優先されます。
5. 35歳以下の者や優秀な人材については、制限を適宜緩和する場合がある。

018

鎮平県聚鑫産業投資開発株式会社

財務部

ファイナンススペシャリスト

1

1. 経済学、金融学、またはその他の関連分野における学士号以上
2. 確かな専門知識:経済、金融、その他の専門知識に精通し、金融、税務、会計などに関する国の法律や規制に精通している。
3. 強力な財務分析と予測、投資と資金調達、リスク防止能力を有する
4. 優れた協調性と社会的スキルを有する。
5. 優れた職業倫理を有する。
6. 35歳以下。優秀な候補者については年齢制限を40歳まで緩和できる。
7. 企業財務処理、投資管理、金融投資、公共銀行業務、各種信用基金管理等の関連業務において3年以上の実務経験を有する応募者を優先します。財務資格証明書をお持ちの申請者が優先されます。

019

エンジニアリングマネジメント部門

エンジニアリングマネジメントスペシャリスト

1

1. 建築学、都市計画、農村計画または関連分野の学士号以上、および2級建設技術者または技術者資格を有する者。
2. 建設業界に関連する法律、規制、基準に精通している。
3. 工学技術に関する関連知識を習得する。
4. エンジニアリングコストに関する関連知識を習得しているか、または精通している。
5. エンジニアリング管理およびプロジェクトコンサルティングの経験が3年以上ある応募者が望ましい
6. 45歳未満。

03採用条件

1. 基本条件

1. 中華人民共和国憲法を支持し、中華人民共和国の国籍を有すること。

2. 中国共産党の指導を支持し、祖国を愛し、法律と規則​​を遵守し、誠実で清廉であり、品行方正で、勤勉で献身的であり、仕事のスタイルが厳格であり、職務の遂行において優れた実績を有する。

3. マクロ経済情勢や国家の政策・規制を理解し、将来を見据えたビジョン、戦略的意思決定能力、改革・革新能力、市場適応力を備えている。

4. 現代の企業管理方法に精通し、管理能力と実行力に優れ、団結と協力を重視し、組織と調整に優れ、各関係者の熱意を十分に動員します。

5. 職務を正常に遂行できる体力を有すること。

(II)以下の条件のいずれかに該当する者は登録できません

1. 犯罪により処罰された者

2. 中国共産党から除名された者

3. 党または政府の規律処分からまだ解除されていない、または現在規律審査を受けている職員。

4. 犯罪を犯した疑いがあり、司法捜査を受けているがまだ結論が出ていない者。

5. 法律に基づき不正行為による共同処罰の対象に指定された者。

6. 各級公務員、公共機関、国有企業の公務員試験において規則や規律に違反したことにより受験生誠実ファイルに記録され、記録期間がまだ満了していない者。

7. その他法令により選任が禁止されている場合

04採用プロセス

この募集は、公示、オンライン登録、資格審査、筆記試験、面接評価、経歴調査、身体検査、公示、組織および雇用の手順に従って行われます。

1. オンライン登録

1. 登録期間:2024年1月23日から2024年2月2日17時30分まで。期限後の申請は受け付けられません。

2. 登録方法:オンラインで登録します。

履歴書と関連証明書(身分証明書、卒業証明書、学位証明書、中国高等教育学生情報・キャリアセンターの有効なオンライン学生ステータス確認レポート、関連専門資格証明書、国家教育部門が発行した外国の学歴と外国の学歴証明書)、最近の1インチの無頭カラー写真の電子版などを用意し、履歴書の添付ファイルとしてアップロードしてください。提供される資料は明確で認識可能なものでなければなりません。

履歴書の記載形式(氏名+志望企業+志望職種) 関連情報を準備後、メールアドレス[email protected]まで送信してください。 (ii)資格審査 登録要件に従って、応募者は選考され、その情報が審査されます。職務要件の分布と登録状況に基づいて、最適な候補者が試験に選ばれます。

(III)筆記試験

筆記試験はオフライン筆記試験の形式で実施されます。

(IV)面接評価

面接は半構造化面接形式で行われ、満点は100点となります。面接プロセスに参加したものの採用されなかった人は、当社の人材予備プールに含められます。面接の具体的な時間と場所はSMS通知により通知されます。指定された時間内に面接に出席しない場合は、自主的な辞退とみなされます。

(V)背景調査

面接に合格した候補者の身元調査を実施します。身元調査に協力しない場合は権利放棄とみなされます。身元調査に不合格となった場合、または応募プロセス中に不正行為や関連する選考・採用規則の違反が発覚した場合、応募者は採用資格を失います。

(VI)身体検査

健康診断は健康診断センターまたは指定病院で行われます。身体検査基準とは、国家公務員採用身体検査の一般基準及び関連規定を指します。身体検査に不合格となった応募者がいた場合、当該ポジションの面接スコアの高い順から低い順に交代されます。 05

05採用管理と報酬

(I)職場

河南省南陽市。

(II)報酬

会社の関連給与管理システムを遵守し、国の規制に従って社会保険および関連する福利厚生を享受します。

専門家の総合年俸は6万元、管理者の総合年俸は10万元です。

(III)労働契約の締結

採用企業と契約を締結します。

06その他注意事項

(1)応募できるポジションは1人1つのみです。登録要件と職務内容に基づき、人材とポジションのマッチングの原則に従って資格審査が行われ、面接に最適な候補者が選ばれます。本公告における職務経験、在職期間、年齢等の時点は、公告発表時点に準拠するものとします。

(II)申請者は提出する資料の真正性と完全性について責任を負うものとする。応募書類が事実と異なることが判明した場合、当社は次の採用段階への進入および採用資格を取り消す権利を有します。これによって生じた結果は申請者自身が負担するものとします。

(III)この募集では応募料は請求されず、研修も実施されず、応募者から提供された応募書類は厳重に秘密に保持されます。

(IV)応募者は携帯電話をオープンにしておくよう求められます。異なる時間に3回電話に出られなかった場合は、自動的に応募を辞退したものとみなされます。資格審査、履歴書審査、筆記試験、面接、身元調査に不合格となった応募者には通知されなくなります。予めご了承ください。

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