ソーシャルメディアで生計を立てている者として、ハッシュタグキャンペーンは素晴らしいと思います。世界中の人々を一つの目的のために団結させ、インターネットなしでは決して実現できなかった会話を促進できるからです。
IBMの#HackAHairdryerキャンペーンは、STEM分野で既に活躍する女性を後押しし、若い女性にもSTEM分野への進出を奨励するという、善意に基づいたものでした。しかし残念ながら、ジェンダーステレオタイプと戦おうとする中で、IBMはステレオタイプを蔓延させてしまいました。
上記のスクリーンショットのツイートは、「26人の革新的な女性による26のイノベーション」を特集したページへとつながり、女性がテクノロジー分野、より具体的にはIBMのテクノロジー分野でのキャリアを追求するきっかけとなることを期待しています。
しかし、他の広告キャンペーンと同様に、不適切なハッシュタグは世間からの激しい反発を招く可能性があります。わずか2か月前、EDF Energyは#PrettyCuriousキャンペーンで性差別的だと非難されました。IBMは現在、#HackAHairdryerキャンペーンで同様の批判に直面しています。
IBMはその後、同社が「的を外した」ことを認め、ツイートを削除してキャンペーンを終了した。
こうしたキャンペーンの多くに共通する問題は、英国国立科学教育センターのコミュニティ組織・研究ディレクター、エミリー・ショーニング氏がその考え方を最も的確に説明していることです。彼女は#PrettyCuriousキャンペーン中のブログ投稿で、「STEM関連のものを女性にアピールするには『女の子向け』にする必要がある、という固定観念は大嫌いです」と書いています。
先進国65カ国を対象に実施された試験では、南北アメリカ大陸、西ヨーロッパ、北ヨーロッパの15歳の男子生徒は、理科の試験で女子生徒よりも高い得点を記録しました。一方、アジア、太平洋諸島、中東、東ヨーロッパ、南ヨーロッパの国々では、女子生徒の得点が男子生徒よりもはるかに高いものの、全体的な得点はわずかに低い結果となりました。
女性はSTEM分野で成功する能力を持っているにもかかわらず、米国、カナダ、英国（その他多くの国）では、文化的な偏見によってこのキャリアパスから遠ざけられています。ニューヨーク・タイムズ紙によると、これは子供が4歳前後に形成されるジェンダーに基づく固定観念によるものです。STEM関連のキャリアは「男の子の仕事」と見なされていますが、明らかにそうではありません。
この男女格差に適切に対処したキャンペーンは数多く存在します。ノーベル賞受賞者のティム・ハント氏が、女性は実験室において男性科学者に敏感すぎる、あるいは気を散らす存在だと発言したことを受け、女性科学者、エンジニア、研究者、そして研究員たちはTwitterでハント氏を非難し、#DistractinglySexy で科学を称賛しました。
8月、エンジニアのイシス・アンチャリーさんは、テクノロジー企業OneLogicの広告に登場した際に、ソーシャルメディアユーザーから「エンジニアにしては美しすぎる」と批判されたことを受け、ハッシュタグ「#ILookLikeAnEngineer」を作成した。Girls Who Codeなどの団体は、女子高校生がFacebook、Twitter、Amazonなどのテクノロジー企業で実社会経験を積むことを支援している。
これらすべては、「科学の女子化」という、その名称に内在するより大きな問題へと繋がっています。メリアム・ウェブスター辞典は科学を「知っている状態：無知や誤解とは区別される知識」と定義しています。科学は、複雑な概念をより多くの人々に向けて説明する必要がある場合にのみ簡略化されるべきであり、性別を理由にすべきではありません。
時代遅れの固定観念によって、人口の50%が科学をどのように共有しているかを変えることは、科学の根幹を文字通り無視し、より大きな無知を助長することになります。私たちは「女の子化」をやめ、性別、性表現、人種、あるいは私たちの周りの世界を理解したいという欲求以外のあらゆる要因に基づいて科学の理解を制限することをやめなければなりません。そして、すべての子供たち、すべての人々にそうするよう促すべきです。
