業務内容（江西ビジネス投資グループ株式会社の職員公募のお知らせ）

江西ビジネス投資グループ株式会社 公募のお知らせ

江西ビジネス投資グループ株式会社 公募のお知らせ

1. はじめに

江西商業投資グループ株式会社は江西省国有資本運営ホールディンググループ株式会社の完全子会社です。設立以来、政府投資基金の委託管理、商業ファクタリング、ビジネスネットワーク、オークションおよび質入れなどのビジネスモジュールを含む、ビジネスと経済の分野での投資および融資業務を主に行っています。

II.募集職種、人数、条件

II.登録および資格審査

1. 登録期間

履歴書の提出期間は、現在から2024年1月30日正午までです（メールシステムに表示される受信時間が優先されます）。この期間中は履歴書は受け付けられません。

2. 応募書類

（１）応募者は江西省人材募集ウェブサイトから応募用紙をダウンロードし、記入してください。各応募者は 1 つのポジションにのみ応募できます。このフォームに記入しない場合は、登録が無効とみなされます。

（２）申請者はフォルダを圧縮する必要があります。フォルダ名は「省商業投資グループへの応募 + 役職名」です。圧縮ファイルをメールアドレス [email protected] に送信します。これ以外の登録方法は受け付けられません。申請者の個人情報を正直に記入し、申請資料を写真（JPG形式）でアップロードしてください。

1. 最近撮影された、帽子をかぶっていない正面向きの電子 ID 写真。

2. 有効な第二世代居住者身分証明書（表面と裏面）。

3. 各段階の学位証明書、および中国高等教育学生情報・就職センターから印刷したQRコード付きの有効な「教育部学位電子登録・申請表」。外国の学位については、教育部の海外留学サービスセンターが認定した「外国学位証明書」または「香港・マカオ・台湾学位証明書」を提出する必要があります。

4. 応募書類提出の要件：応募者は、募集職種の資格要件に厳密に従って登録し、関連資料を真実に記入して提出し、提出書類の信憑性と正確性について責任を負う必要があります。応募者は悪意を持って虚偽の情報で応募してはなりません。募集職種の要件を満たさない虚偽の資料を提出した個人は、確認後、登録資格を失います。

5. 各応募者は 1 つのポジションにのみ応募できます。それ以外の場合は応募が無効となります。試験定員に対して合格者数が3:1の比率に達しない職種については、当該職種の募集計画は中止となります。

2. 人事審査および書類審査。

1. 初期資格審査。汕頭社の人事部は、応募者が提出したオンライン申請資料の初期資格審査を実施します。申請者は「申請書」（別紙1）に必要事項を記入するものとする。申請書類が不完全または形式要件を満たしていない場合、申請者は登録期間内に速やかに補足・完了し、必要に応じて再度審査のために提出するものとします。期限内に提出されない場合は登録が無効とみなされます。

2.資格の再審査面接に出席する前に、合格者は登録資料の原本とコピーを持参し、採用部門が指定した時間と場所で現地の資格審査に参加する必要があります。指定された日時、場所に資格審査に出席しない、または審査に不合格となった場合は、面接を受けることができません。

3. 資格審査は採用プロセス全体を通じて行われ、応募者は提出する登録資料の真正性を保証する必要があります。不正行為が確認された場合、受験資格および採用資格は剥奪され、その結果に対する責任は応募者にあります。

4. 回避に関する関連規定に基づき、回避すべき親族がおり、条件を満たす申請者は、「指導幹部が回避すべき親族に関する情報表」に記入する必要があります。 （付録2）

3. 評価方法

1. 評価は筆記テストと構造化面接を組み合わせて実施されます。筆記試験では、主に総合的な知識をテストします。構造化面接では、主に応募者の総合的な分析、組織力と調整力、適応力、対人コミュニケーション、言語表現、態度などが評価されます。

2.筆記試験。

（１）採用要件に基づき、オンラインで提出された履歴書をスタッフが予備審査し、筆記試験の受験者を決定します。

（２）求人要件を満たす応募者数と求人数の比率が３：１に満たない場合は、求人数を削減するか、求人を取り消す。

3. インタビュー。

（１）筆記試験の成績に基づき、最高得点から最低得点までの求人数に対して1：3以上1：6以下の比率で面接選考対象者を選考します。 （最下位に同じスコアの候補者がいる場合は、すべての候補者が構造化面接に選ばれます。）

（２）評価は構造化面接の形式で行われ、構造化面接の得点は100点満点方式で算出されます。

（３）候補者が構造化面接の資格を放棄したため、または面接の資格が取り消されたために欠員が生じた場合、その欠員は、筆記試験の成績の高い候補者から低い候補者の順で、その職に選考されなかった候補者によって補充される。代わりの候補者は、構造化面接に参加する前に資格審査に合格する必要があります。代わりの候補者がいない場合は、既存の候補者を編成して構造化面接を実施します（面接当日に一時辞退した候補者の代わりは行いません）。

（４）面接の得点が70点未満の応募者は採用されない。

4. 筆記試験および面接の日時、場所、その他関連要件については別途通知します。

IV.身体検査、調査、広報

1.身体検査。採用候補者が決定した後、汕頭会社の人事部は候補者に健康診断を受けるよう通知します。健康診断は江西省公務員健康診断一般基準に従って、指定された省級三級A級総合病院で実施されなければならない。健康診断の費用は応募者の自己負担となり、健康診断に不合格となった者は採用されません。

2. 検査。身体検査に合格した者は、政治思想、道徳的資質、能力と品位、法律と規則​​の遵守、誠実さと自制心、学習と仕事の成果を十分に把握するための検査段階に入ります。

3. 公表。評価に合格した候補者は 7 営業日以内に発表されます。

4. 交換。身体検査や評価の不合格、または候補者の自動辞退により生じた欠員は、高得点から低得点の順に補充されます。交代した候補者は、引き続き身体検査、評価、およびその他の関連手順に参加します。その他の状況では交換は行われません。

V. 雇用と報酬

採用候補者は評価、身体検査、調査を経て発表され、異議がない場合、規定に従って候補者と関連する雇用手続きが行われ、汕頭会社の給与制度に従って相応の福利厚生が与えられます。試用期間が実施され、関連する国の規制に従って実施されるものとします。試用期間終了時に候補者が評価に不合格となった場合、関連規則に従って解雇されます。

連絡先: 鄭一宏

連絡先：0791-86246818

付録：

付録1：江西ビジネス投資グループ株式会社の申請書

付録2：指導幹部が避けるべき親族に関する情報表

採用に関する詳しい情報は、WeChatの公式アカウント「Guopin Youxuan」をフォローしてください。