コンテンツ運営に必要な能力は(基礎ゼロから月収1万元以上稼げる運営方法を教えます!)

コンテンツ運営に必要な能力は(基礎ゼロから月収1万元以上稼げる運営方法を教えます!)

基礎知識ゼロから、月1万元以上稼げる運用方法を教えます!

正直、経験ゼロの初心者が始めるのは難しいですが、正しい方向を見つければ簡単です。

多くの人が、つまずき、多くの回り道をしながら、手探りで新しいメディア業界に参入してきました。

そこで、今日は基礎知識ゼロの初心者向けに、新しいメディア運用の詳細を解説します。


新しいメディアは、従来のメディアと比較した新しい概念です。その本質は従来のメディアと同じです。

コンテンツのプロモーションを通じて、ブランドの露出を実現し、企業や製品の人気を高め、企業の商業価値の実現に貢献します。

この運用は、新規顧客の誘致、維持、活性化、変換、リピート購入という完全な収益化のクローズドループにさらに細分化されます各リンクで実施するアクションは、すべて新メディア運用の範囲内となります。

当社の共通の新メディア運用プラットフォームは次のとおりです。

テキスト内容:公開アカウント、Weibo、小紅書、知乎など。

動画コンテンツ: Tik Tok、Kuaishou、Bilibili、動画アカウントなど。


市場には多くの種類のオペレーション職種が存在します人気のオペレーション職の仕事内容を解説し、仕事選びの参考にしていきましょう。

1. コンテンツ運用:マーケティングコピーとプロモーションコピーの作成。

2. ユーザー運用:ユーザー階層化運用を通じて、企業のユーザーシステムの構築とユーザーライフサイクルの延長を支援します。

3. コミュニティ運営:グループ内のユーザーを維持し、ユーザーのアクティブ度を維持し、ユーザーの粘着性を向上させます。

4. ショートビデオ運営:各種動画プラットフォームでのアカウント運営

5. トラフィック運用:配信計画を策定し、どのチャネルにいくら費やすかを決定します。

6. 生放送運営:生放送計画や生放送プロセスの管理など、生放送の全体的な効果を担当します。

新しいメディア運営に参加するにはどのような能力が必要ですか?

1. コンテンツ作成能力:長いコピーでも短いコピーでも、ユーザーが理解できるコピーが良いコピーです。

2. イベント企画能力:マーケティングカレンダーと組み合わせて重要な日付にイベントを計画する能力。

3. データ分析能力:データ分析を通じて運用上の問題を発見し、継続的に最適化・改善する。

4. 継続的な学習能力:新しい事柄やホットなトピックを素早く認識、分析、適用します。

新しいメディア運営に不可欠な 3 つの考え方:

1. ユーザー思考:ユーザーの視点から問題を考え、ユーザーが最も望んでいるものを提供します。

2. トラフィック思考:すべての業務の目的は利益を実現することです。ファンの数を最大化することによってのみ、より多くの収益を生み出すことができます。

3. データ思考:仕事で話すとき、検証するとき、または推測するときにデータを使用します。

ニューメディア業務は、他の業務と比較して、ますます複雑なタスクを必要としており、ニューメディア業務に求められる職務スキルも比較的多様です。


ニューメディア運営は総合的な開発であり、どのようなスキルを持っていても良好な開発を実現できます。

各職位の昇進ルートと勤務段階の概要は以下のとおりです。比較してみましょう。

1. オペレーションスペシャリスト(約 8k):学習段階、新卒者、または勤務期間が 1 年未満の人の場合、ほとんどの業務は経営関連です。

2. シニアニューメディアオペレーション(1週間以上):経験段階、1~3年間勤務し、戦略と指標について検討します。

3. 新メディア運営部門の責任者(約2万元):管理段階、3年以上の業務経験(スーパーバイザー、マネージャー)、チーム指標の責任者。

4. ニューメディアマーケティングディレクター(約30,000元):グローバルステージ、5年以上の業務経験(マネージャー、ディレクター、COO)、会社レベルでの運用上の問題を検討。

これからはコミュニケーションで利益を上げる時代です。より多くの人にあなたのことを知ってもらうことによってのみ、あなたの製品の価値を最大化することができます。

新しいメディア運営により、企業は製品市場やターゲット ユーザーを迅速に見つけることができます。

基礎知識のない初心者や転職を希望する学生にとって、新規メディア運営からインターネット業界に参入することは、非常に費用対効果の高い選択肢です。

ニューメディアオペレーション職の特徴は、入学基準が低いことです。学歴要件、年齢要件、専攻要件はありません。開発の上限は高いです。同じ労力とコストで、短期的な利益と長期的な開発の柔軟性を高めることができます。

ニューメディア業務は他業務の業務内容に関わるため、その後の昇進や異動に制限はありません。

また、ご存知のとおり、フリーランサーの多くは主にセルフメディアで収益を得ているため、新しいメディアを上手に学ぶことは、職場で人気があるだけでなく、副業、フリーランス、起業の選択肢も提供します。

昇進したり、ビジネスを始めたり、副業をしたり、フリーランサーになったりすることもできます。

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